湖南永州市企业人力资源管理师报名培训班

湖南永州市企业人力资源管理师考前取证班：本职业就业方向是面向企业，这将是主要方向。其二是公共事业单位，如政府办公、社区人事、各种社会群体和组织。其三类是科研教学机构。主要是从事企事业单位及其咨询机构等人力资源管理相关岗位，从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等相关的专业工作人员均可报考。每个季度循环报名和考试。

一、本职业报考级别：

目前企业人力资源管理师主要考试有五个级别可报，但常见的考试就肆个级别，分别是中级企业人力资源管理员《肆级》、级企业人力资源管理师《仨级》、以及技师企业人力资源管理师《贰级技师》、和级技师企业人力资源管理师《壹级技师》，不同等级证书考试对报考人员的要求不同，级别越高，对学历和岗位经验年限要求越高，相对来说，考试难度则越高。

二、工资待遇及发展：

据国家薪酬调查显示，企业人力资源管理师的月薪，高级人力资源管理师一般为一万元至一万五元。中级企业人力资源管理师一般在四千元至八千元之间。初级企业人力资源管理师为三千元至五千元。一些高科技企业人力资源管理总监年薪更可高达几十万元。人力资源管理在以后的行业中会成为许多人具吸引力的热门职业。大部分的企业在给员工加薪的过程中，都会参考学历和职业资格这层关系。你除了努力进步给企业带来福利，升职加薪的时候才有你的位置。没有不劳而获的工作，更没有坐享其成的收获。

三、本职业考前知识：

企业人力资源管理师考试科目有基础知识：劳动经济学、劳动法、现代企业管理、管理心理与组织行为、人力资源开发与管理、人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六大专业知识与技能系统。级和中级考核就两个科目《理论知识》和《专业技能》。贰级和壹级考核仨个科目《理论知识》与《专业技能》和《综合评审》具体教材可参考“人力资源管理师教材”新旧目录对比解析。

四、职业技能鉴定补贴标准：

技能职业补贴的标准由省级人力资源社会保障部门、财政部门根据本地补贴运行情况、鉴定考试培训收费标准等因素综合确定，并适时调整。补贴区别：员工取得初级《伍级》职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过1000元，员工取得中级《肆级》职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴不超过1500元，员工取得级《仨级》职业资格证等级证书的，补贴标准不超过2000元。